関西電子情報産業協同組合.KEIS

Kansai Electronics Information industry Society

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02 人財事業

新人研修2019開催

今年で12年目となる新人研修の開講式を、4月4日に大阪産業創造館にて、講師の方々や企業のご担当者をお招きして開催しました。
4月は、グッドマナー講座、ライフスキル講座、専門業務知識講座、中核人財基礎講座、心構え講座、パソコン講座、プレゼンテーション講座、コミュニケーション基礎講座、ソフトウエア講座、アルゴリズム講座、先端技術講座を実施しました。

 

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近畿コンピュータ電子専門学校 求人説明会2019

近畿コンピュータ電子専門学校にて、2/21にKEIS企業5社が参加し、2020年春の卒業生の方々に企業紹介をさせていただきました。
このような機会をご提供いただいた学校と忙しいなか参加いただいた学生の皆様に感謝いたします。

㈱アクテック

 

㈱アルメディア・ネットワーク

 

㈱ケー・エス・ディー

 

㈱サン・エンジニアリング

 

㈱プラスアイ



新人研修2019年度受講案内

KEISでは2008年から厚生労働省の実践型人材養成システムの受託事業で作成したカリキュラム・能力評価システムに基づき、毎年、カリキュラムを改善しながら、50名程度の新入社員を受け入れて研修を続けています。
2019年度の受講案内が完成しましたのでご案内させていただきます。
以下からダウンロードしていただき、ご高覧いただきますよう、よろしくお願いいたします。

2019年度受講案内 http://keisnet.jpn.org/download-data/Fresh-People-Training-Guide-2019.xlsx

なお、2月末までに労働局へ計画届を提出すると助成金を受けることが可能です。詳しくは事務局までご連絡ください。

受講のお申込みは、以下の申込書をダウンロードしていただき、2月末までにお送りください。

受講申込書 http://keisnet.jpn.org/download-data/Fresh-People-Training-Application-2019.xlsx

2月末までに受講者が決定しない場合は、概ねの人数・受講講座および受講者が決定する時期をお知らせください。
よろしくお願いいたします。



第17回インターンシップ部会報告

2月15日に第17回インターンシップ部会をKEIS会議室で開催しました。
2018年度に受け入れた企業担当者、大阪産業大学と大阪府立大学の学生および教師の方々に参加していただきました。
今年度の活動報告を行い、各社から実施結果や改善案を報告していただき、学生・教師の方々からのご意見もいただき、来年度の活動を検討しました。



グッドマナー講座案内

KEISでは、厚生労働省の実践型人材養成システムを4月から9月にかけて実施しています。
その中のグッドマナー講座(3日間)は、この講座だけの受講も可能としています。
つきましては、本講座を以下のとおり実施しますので、新人のマナー教育としてご活用いただきたく、ご案内します。
お申込みは2/28(木)までにお願いします。

1.日時:2019年4月4日(木) 13:00~17:00
       4月5日(金) 9:30~17:00
       4月8日(月) 9:30~17:00

2.場所:大阪産業創造館 (大阪市中央区本町1-4-5)

3.講師:現代マナーコミュニティ 代表 井本幹子先生など

4.内容

  1. 新入社員のマナーと心得
  2. 社内での人間関係
  3. ビジネスにおける慶事、弔辞のマナー
  4. グッドマナーとは
  5. 身だしなみ
  6. 美しい身のこなし方
  7. ボディランゲージ
  8. 挨拶のマナー
  9. 紹介のマナー
  10. 名刺のマナー10大ポイント
  11. ワンランクアップの言葉づかいと話し方
  12. 感じの良い案内のマナー
  13. 洋間の知識に強くなる
  14. ビジネス訪問以前のマナー
  15. お客様を応対するあなたは会社の代表者
  16. 電話はあなたと会社のイメージを決める
  17. トータルシミュレーション(研修の総括)
  18. 質疑応答
  19. 習熟度テスト

5.受講料:12,000円/人〈税別〉



中核研修2018ロードマップ発表会

1月16日、中核人財ステップアップ研修2018のロードマップ発表会を行いました。
半年間7回の研修を受けた受講者が、中核人財像の変化、中核人財として自分ができそうなこと(Can)、中核人財として自分がやっていきたいこと(Will)、中核人財になるために修得しなければいけないこと(Must)を、講師や派遣責任者の前で発表し、講師や派遣責任者から講評をいただきました。
最後に人財育成委員会の小林委員長から修了書が授与され、懇親会では、受講者、講師、派遣責任者が想いを語り合いました。

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大阪産業大学 3年生 交流会2018-11

大阪産業大学 情報システム学科の3年生約30名にご参加いただき、KEIS企業12社との交流会を、11月26日に同校で開催させていただきました。
まず12社が会社紹介をさせていただき、1社ずつのグループ面談を行いました。その後は軽食での懇親会を行い、学生と企業で忌憚のない会話が弾んでいました。  
学生の皆さんはこれから就職活動を始められますが、その第一歩となり、IT業界に進まれることを願っております。



求人部会2019開催

2020年春卒業生の採用活動が動き出し、KEISの2019年度の求人部会を、11月1日に開催しました。
現在、中堅中小企業の採用が極めて厳しい状況が続いており、これを打開するため、新しい求人支援事業を展開している外部機関にお越しいただき、活動を検討しました。
今後は外部機関と連携しながら、この状況を打開すべく、新しい活動に挑戦していくことになりました。



インターンシップ交流会2018開催結果

今年の夏季にKEIS企業がインターンシップで受け入れた学生および学校関係者に集まっていただき、本音で語り合い、学生の方々にこれからの進路検討の参考にしていただくため、第9回インターンシップフォローアップ交流会を10月20日に大阪科学技術センターで開催しました。
牧草部会長の開催挨拶で始まり、事務局からKEISのIT分野やKEISの活動紹介をさせていただき、受入企業からの会社紹介と学生からの発表を行っていただきました。
続いてグループに分かれ、「IT企業で働く魅力/IT企業で活躍するには」、「就職先の探し方・就職後にやるべきこと・卒業までの過ごし方」について、本音で自由に話し合っていただきました。
小林副部会長の閉会挨拶で交流会を終了し、その後はレストランでアルコールも交えながら、それぞれの想いをより本音で語り合いました。

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新人研修2018 第11期 修了式

4月から6か月にわたって実施した第11期 新人研修の修了式を9月28日に開催しました。
初めに小林委員長から開催挨拶をいただき、近畿職業能力開発大学校 能力開発統括部 加藤部長より祝辞をいただきました。
次に修了生から「研修で気づいたこと」「これからの目標とやること」「来年度に向けての改善点」について、グループごとに検討した結果を発表し、講師の方々から激励の言葉をいただきまた。
最後に、修了生代表が修了書を受け取り、答辞を述べ、牧草副委員長から閉会挨拶をいただきました。
修了式の後は、懇親会を開催し、修了生、講師、企業の方々が交流し、研修での想い出やこれからの想いを語り合いました。

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